114年度
01-30
我的韌性力-生涯韌力卡 × 職涯進路探索與職場適應
本課程以「生涯韌力卡」為核心教具,透過「生涯逆境卡」、「生涯逆境反應卡」、「內在資源卡」、「外在資源卡」的操作,引導學生在模擬職涯逆境的過程中,覺察情緒反應、盤點資源,並轉化為具體可行的行動方案,進而提升面對挑戰的韌性力。
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114年度
01-28
當職涯碰到從天上掉下來不想接的禮物
在職涯發展過程中,許多機會可能並非源自個人選擇,而是環境或他人安排的「意外禮物」。這些「禮物」往往伴隨著風險與壓力,本課程設計理念在於引導學生辨識並思考這些非預期職涯情境,學會評估其價值與隱藏風險。課程強調反思與判斷,透過情境模擬與討論,培養學生在面對突如其來的職涯選項時,能以自我認知、價值觀與長遠願景作為依據,作出更合宜的抉擇,從而培養面對不確定性的勇氣與彈性,建立更具主體性的職涯韌性。
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114年度
01-26
讓i點亮SWOT技能樹
在UCAN的基礎上,運用生成式AI及SWOT分析讓學生了解自己在不同職涯選擇的內在及外在的優缺勢,發展出屬於自己的技能樹與iSWOT行動計畫。
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114年度
01-29
求職底層邏輯大解密
本教案設計理念以「職場需求導向」為核心,透過引導學生思考企業聘用邏輯,將求職與「解決問題、創造價值」相連結。內容安排由「底層邏輯」切入,再以 NG 履歷案例引發反思,進而提供正確架構與實作練習,呈現由淺入深、理論與實務並重的教學設計。其核心理念在於培養學生自我行銷的能力,使其能以具體證明(STAR 法、作品集)對接職缺需求,提升實際求職競爭力。
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114年度
01-12
「職涯亮點 X-File」-用數位影音解碼你的未來
「數位內容實務」培養人文、科技、內容規劃、設計、展演與整合製作等能力。以「職涯優勢學習」與「職涯進路準備」教材,透過探索與盤點對接產業職缺履歷內容,將學職轉換職涯任務工作的履歷製作融入課程,過程中讓學生從「為何而學」到「學了能作什麼」的體認,藉學習歷程傳達「我是誰、我能帶來什麼價值」做為素材內容,透過多媒體展演技術,讓履歷不只是一份紙本文件,而是可攜式的作品集,是「推銷自己」的數位化名片。
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