Page 165 - 大專校院學生職涯發展教材-原住民族學生篇

三、二等獎，發給銅牌獎一座：

（一）非原住民地區之機關（構）僱用原住民達本法第四條第一項各款人員總額
百分之三者。

（二）原住民地區之機關（構）僱用原住民達本法第四條第一項各款人員總額百
分之六十者。

（三）原住民地區之機關（構）進用具公務人員任用資格之原住民達現有員額百
分之四者。

（四）得標廠商於履約期間僱用原住民人數達國內員工總人數百分之三者。
四、三等獎，發給獎狀一幀：

（一）非原住民地區之機關（構）僱用原住民達本法第四條第一項各款人員總額
百分之二者。

（二）原住民地區之機關（構）僱用原住民達本法第四條第一項各款人員總額百
分之五十者。

（三）原住民地區之機關（構）進用具公務人員任用資格之原住民達現有員額百
分之三者。

（四）得標廠商於履約期間僱用原住民人數達國內員工總人數百分之二者。
獲頒前項各獎項者，以申請一次為限，但於以後年度僱用、進用原住民之比例提

高時，得連續申請獎勵。
第五條 前條機關（構）僱用、進用人數之計算基準日為每年六月三十日。

第六條 依本辦法獲得獎勵者，由本會公開表揚。
第七條 非義務僱用之廠商，僱用原住民人數達國內員工總人數百分之二者，得

準用本辦法申請獎勵。
第八條 本辦法自發布日施行。

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