Page 172 - 大專校院學生職涯發展教材-原住民族學生篇

（三） 所辦訓練應為就業保險法施行細則所稱之全日制訓練，但在職訓練計

畫不在此限。
（四） 經審查核定之訓練計畫，除有特殊理由經本會核准外，未依預定期程

開訓，撤銷其承辦資格，並繳回已核撥之經費。
申請補助對象如具以下情形者，不予補助：

（一） 所送計畫或項下子計畫已接受其他政府機關經費補助者。
（二） 三年內曾接受政府相關單位補助，經核定執行績效欠佳、財務不健全

或有不良事實紀錄者。
（三） 所送計畫屬基礎教育、語文、涉及醫療行為、違反善良風俗習慣、有

爭議或與促進就業無關之學習活動。
（四） 訓用合一計畫之促進就業效益分析，其保證就業率未達百分之五十以

上。
（五） 該年度計畫未能於年度終了時辦理完竣，不得辦理保留，未於當年度

執行之計畫應繳回款項。
申請補助對象有下列情事之一，本會除不予補助或追繳已撥付之補助費外，並得

視其情節，自作出不予補助處分日或司法機關判決確定日起二年內，不予受理其
申請本會相關職業訓練計畫：

（一） 以其他名義向學員收取費用者。
（二） 發現成效不佳、未依補（捐）助用途支用、或虛報、浮報等情事申領

補助費者。
（三） 以同一計畫重複向本會及其他機關申請經費補助，未向本會說明者。

（四） 妨礙、拒絕接受本會不定期訓練訪查輔導或訓練績效評估，經本會函
告期限辦理仍不配合者。

（五） 其他違反法令或辦理不善之情形，經本會限期改善，屆期未改善者。
五、本要點之補助項目如下：

（一） 補助項目類別包含學雜費相關項目、材料費相關項目、講師鐘點費相
關項目、交通費相關項目及其他必要項目。

（二） 各類別之補助項目依本會所訂計畫相關規定辦理。
六、本會得成立審查小組，召開審查會議，並依下列原則審查：

（一） 辦理職業訓練單位之資格、實績及相關活動之執行能力、專案處理能
力之品質績效衡量指標。

（二） 職業訓練或相關活動計畫有助於提升國民之職業知識、技能與態度。
七、本要點補助額度、經費結報及其他未盡事宜，依本會所訂計畫相關規定辦理。

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